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最新のルールを捉え、現場の安心を更新。クリーンな制作環境を維持します。
トラブルを未然に防ぎ、組織を強固に。信頼でつながるチームを作ります。
働く人の日常を支え、歩みを止めない。安心を形にする仕組みを伝えます。
業務の効率化でゆとりと活力を。制作を加速させる「攻め」の提言です。

広告代理店で30年以上、バックオフィスから制作現場まで見てきたからこそ、「キレイごと」だけでは回らない現実を知っています。現場を知る社会保険労務士として、皆さんの速度に合わせ、よりよい労務環境づくりに伴走します。
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「守り」の労務は、単なるリスク回避ではありません。企業のエンジンを止めず、回し続けるための、最大の「攻め」だと考えています。私たちが提供するのは、現場と経営の両立を実現するための、三つの本質的なバリューです。
顧問契約では、日常の労務相談を軸に、法改正対応やトラブル予防を継続的に支援します。現場と経営の両立を図り、無理のない労務体制づくりを支えます。
入退社手続きや社会保険・労働保険の届出など、必要な労務手続きを単発で対応します。繁忙期や人事異動時など、顧問契約がなくても必要な分だけ安心してご依頼いただけます。
不規則な働き方になりがちなクリエイティブ業界に特化し、労務状況と社内規程を整理したうえで、適切な改定に向けたロードマップを一緒に創造していく、パックプランです。
クリエイティブ業界で労務管理に不安を抱える経営者・担当者の方に向けた無料相談です。壁打ちとして対話することで、現状と課題を整理し、何をすべきかを明確にしていただけます。

「現状の就業規則に不安がある」「現場の労務管理で具体的に困っている」など、まずはお気軽にご相談ください。30年の現場経験を持つ”社労士のあつろう”が、貴社の状況に寄り添って回答いたします。